- Le 15 février 2008 avec Christine Lagarde, ministre de l'Économie, des Finances et de l'Emploi, 37 entreprises, dont Aéroports de Paris, se sont engagées à offrir de réelles perspectives aux jeunes des quartiers : propositions de recrutement, de stages ou de formations en alternance.
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- Ces entreprises ont signé un engagement de trois ans qui précise le nombre de jeunes des quartiers qu'elles sont prêtes à accueillir. Pour concrétiser cet engagement, elles peuvent s'appuyer sur les Pôles emplois et les missions locales. Les objectifs, pallier les difficultés de recrutement et parvenir à une meilleure insertion professionnelle en renforçant l’égalité des chances des jeunes des quartiers.
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Dans le cadre du Plan espoir Banlieue, Aéroports de Paris s'est engagé à :
- Informer et promouvoir les métiers aéroportuaires et connexes,
- Favoriser la découverte d’entreprises, notamment en collectant auprès des entreprises aéroportuaires leur potentiel de stages et en les diffusant,
- Faciliter l’accès à l’emploi des jeunes issus des quartiers de la politique de la ville, en s'associant aux collectivités locales, aux entreprises aéroportuaires et aux services publics de l'emploi
MCA, dernière mise à jour le 15 février 2010