Plateformes aéroportuaires : des moteurs pour l’économie Les retombées locales : Paris-Charles de Gaulle versus Paris-Orly Touristes, bienvenue en Île-de-France ! Comité Habitat Les séminaires découverte des métiers aéroportuaires  Datagora : centre de ressources et de valorisation du grand bassin de Roissy Aéropole : pépinière d'entreprise La maison de l'enfance des Globe-Trotteurs à Paris-Charles de Gaulle

Les clubs 

 

Afin de créer une dynamique interentreprises et d’animer un réseau d'entreprises de l’aéroport, Aéroports de Paris a créé plusieurs clubs permettant aux entreprises du pôle aéroportuaire d’échanger leurs expériences et de faire jouer des synergies.

Parallèlement aux clubs partenaires environnement dont la vocation reste spécifiquement environnementale, deux autres clubs aux activités plus économiques et sociales sont animés par Aéroports de Paris. Le club des acteurs aéroportuaires permet aux entreprises aéroportuaires de développer des relations commerciales tandis que le club des DRH permet aux responsables des ressources humaines de partager leur expérience en matière de ressources humaines. 

Le club des acteurs aéroportuaires (CAAP)

Fondé en 2000 à l'initiative d'Aéroports de Paris, le club des acteurs aéroportuaires fédère les entreprises autour de projets communs et renforce leur sentiment d'appartenance au pôle aéroportuaire. Lieu d'échanges et d'informations, le CAAP a surtout pour vocation d'engager ses membres dans des démarches partenaires ouvertes sur l'environnement et conciliant développement et promotion du bassin aéroportuaire. Il favorise ainsi les contacts transversaux entre les entreprises du pôle aéroportuaire afin de développer les synergies, les relations commerciales et les échanges d’expériences.

Le club des acteurs aéroportuaires réunit actuellement plus d'une centaine de membres de Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget.

Le club des DRH

Crée à l’initiative d'Aéroports de Paris en 1995, le club des DRH permet aux responsables des ressources humaines des entreprises aéroportuaires de partager leur expérience en matière de ressources humaines : formation, accès à l’emploi, logement des salariés, évolution démographique, travailleurs handicapés ou encore les nouvelles législations. Il organise aussi des visites d’entreprises et réalise des projets communs, comme par exemple un annuaire d’entreprises.

Les clubs entreprises réunissent actuellement plus d’une centaine d’entreprises des sites de Paris-Charles de Gaulle et Paris-Orly appartenant à tous les secteurs d’activité. Aéroports de Paris anime ces clubs, informe les entreprises, diffuse les CV et participe aux groupes de travail, comité de réflexion, exposé, colloque et salons emploi.

MCA, dernière mise à jour le 24 février 2009